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组织情境下领导效能与沟通策略的互动关系

目录

内容概括．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.2研究目的与内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.3研究方法与框架．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

理论基础与文献综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

2.1领导效能的相关理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

2.2沟通策略的相关理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

2.3领导效能与沟通策略的互动关系研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

研究设计与方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

3.1研究对象与样本选择．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

3.1.1行业与组织类型的选择．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

3.1.2领导者