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企业员工离职合同解除协议范本2026

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方解除与甲方签订的劳动合同事宜，达成如下协议：

第一条基本情况

甲方（单位名称）：[填写企业全称]

法定代表人/负责人：[填写姓名]

统一社会信用代码：[填写代码]

地址：[填写注册地址]

乙方（姓名）：[填写员工姓名]

身份证号码：[填写身份证号码]

户籍地址：[填写户籍地址]

经常居住地址：[填写经常居住地址]

联系电话：[填写联系电话]

在本甲方担任的岗位为：[填写岗位名称]，原劳动合同期限自[填写原合同起日期]至[填写原合同止日期]。

第二条协议标的

双方同意，乙方自愿解除双方于[填写原合同签订日期]签订的《劳动合同》（合同编号：[填写合同编号，如有]）。

第三条劳动合同解除日期

本协议约定的劳动合同解除日期为______年____月____日（即乙方最后工作日）。

第四条经济补偿金支付

1.甲方同意向乙方支付经济补偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条等规定，经济补偿金计算方式如下：

（1）乙方在本甲方工作年限[填写工作年限]年，不满一年的，按一年计算；满一年的，按一年支付经济补偿金。

（2）经济补偿金=（乙方离职前十二个月平均工资×工作年限）[如符合法定标准，可加上“+