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医疗机构医师管理办法(试行)

第一章总则

第一条为规范医疗机构医师执业行为，加强医师队伍专业化管理，保障医疗质量和医疗安全，维护医患双方合法权益，根据《中华人民共和国医师法》《医疗机构管理条例》《医师定期考核管理办法》《医疗质量安全核心制度要点》等法律法规及规范性文件要求，结合本机构实际运行情况，制定本办法。

第二条本办法适用于本机构所有注册执业的执业医师、执业助理医师；在本机构多点执业、对口支援医师、住院医师规范化培训学员、专科医师规范化培训学员、进修医师、实习医师参照本办法进行管理。

第三条医师管理坚持党管人才、医德为先、依法执业、质量第一、公平公正、激励约束并重的基本原则，以提升医疗服务能力、保障群众健康为核心目标，构建权责清晰、管理规范、监督有效的医师管理体系。

第四条本机构医师管理工作由医务管理部门牵头负责，人事、纪检监察、质控、药学、绩效考核、护理、公共卫生等部门按照职责分工协作，医务管理部门具体承担医师准入审核、执业权限授予、培训考核组织、执业档案管理、日常监督协调等工作，各临床科室主任为科室医师管理第一责任人，负责落实本办法各项要求。

第二章执业准入管理

第五条执业注册要求。所有在本机构独立开展临床诊疗工作的医师，必须按照《中华人民共和国医师法》规定完成执业注册，执业类别、执业范围应当与拟任岗位要求一致；多点执业医师需按规定完成多点执业备案，并经本机构