第六章
社会保障经办管理;主要内容;第一节社会保障管理概述;;;;;;;;;
;;;第二节社会保障经办管理体制;;;;;;
;第三节我国社会保障经办管理体制;其中社会保险管理体制曾经历过五个不同的发展阶段:
1)工会管理(1951-1969年)
2)企业自管(1969-20世纪80年代)
3)多部门管理(20世纪80年代末-1998年)
4)劳动和社会保障部(1998年-2008.3)
5)人力资源与社会保障部(2008.3年-)
;人力资源保障部;
目前中国社会保障管理体制在中央一级是以政府行政管理为主的组织系统。;国务院;人力资源和社会保障部:负责养老、医疗、失业等各业务司制定方案、制度、政策,审核、批复省、自治区、直辖市上报的有关方案和请示。
社会保险事务管理中心:管理社会保险经办机构的基金收支、财务会计、统计、社会化服务和宣传等;
社会保险基金监督司:主管基金监督、审计、投诉处理和补充养老保险基金承办机构的资格确认;
法规司:负责立法和执法监督;
规划财务司:主管基金管理财务、会计制度制定,社会保障事业发展规划;
农村社会保险司:主管农村社会保险事务的清理、整顿和行政管理。;财政部设立了社会保障司,主管社会保险基金收支两条线、财政专户管理,中央和地方财政预算中用于社会保险支付的审核、拨付;会计司主管社会保险基金管理财务、会计制度的编制和颁
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