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某县人民监督员制度试点工作实施方案

一、总体目标

通过开展人民监督员制度试点工作，建立健全人民监督员选任、管理、履职等相关机制，切实保障人民群众有序参与司法监督，促进检察机关依法公正行使职权，提高检察工作透明度和公信力，实现检察权行使与人民群众监督的良性互动，确保法律监督工作更加符合人民群众的期待和利益，推动司法民主、司法公正和司法公信力的提升。

二、选任管理

（一）选任原则

1.广泛性与代表性原则：人民监督员的选任应充分考虑不同行业、职业、年龄、民族、性别等因素，确保人民监督员能够广泛代表社会各界的利益和诉求，增强监督的全面性和客观性。

2.独立性原则：人民监督员应独立于检察机关，与检察机关及检察工作无利害关系，以保证其能够公正、客观地履行监督职责。

3.具备相应素质原则：选任的人民监督员应具备一定的政治素质、法律意识和社会阅历，能够理解和把握法律规定及相关政策，具备独立分析和判断问题的能力。

（二）选任条件

1.基本条件

拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，品行良好，公道正派，身体健康。

具有高中以上文化程度。

年满二十三岁。

2.禁止条件

受过刑事处罚或者正在受到刑事追究的。

受过劳动教养或者行政拘留处罚的。

被开除公职或者开除留用的。

系人民代表大会常务委员会组成人员，人民法院、人民检察院、公安机关、国家安全机关、司法行政机关的工作人员和执业律师、人民陪审员等