- 1
- 0
- 约9.98千字
- 约 26页
- 2026-06-09 发布于河北
- 举报
2026年上半年浙江舟山市普通高中学校、初中学校招聘教师27人(第二批)考试模拟试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。根据《刑法》相关规定,如果工厂负责人存在重大过失,导致事故发生,是否构成犯罪?()
A、构成犯罪,需承担刑事责任
B、不构成犯罪,但需承担民事责任
C、构成犯罪,但需先进行行政处罚
D、不构成犯罪,只需进行内部处分
答案:A
解析:《刑法》第一百三十四条规定的重大责任事故罪,是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工,对
您可能关注的文档
- 2026年吴忠市消防救援支队面向社会公开招聘政府专职消防员(38人)考试模拟试题及答案解析.docx
- 2026年双鸭山市精神病防治院公开招聘护理工作人员考试模拟试题及答案解析.docx
- 2026年台州天台县县属国有企业公开招聘14人考试模拟试题及答案解析.docx
- 2026新疆智能装备研究院招聘30人考试参考题库及答案解析.docx
- 乐至县2026年公开招聘社区专职工作人员(30人)考试备考试题及答案解析.docx
- 2026年淮北师范大学公开招聘高层次海内外人才66名考试模拟试题及答案解析.docx
- 2026浙江金华市兰溪市永昌街道招聘专职消防队员1人考试模拟试题及答案解析.docx
- 2026贵州康体旅投发展有限公司实习生招聘考试备考试题及答案解析.docx
- 2026湖北黄冈黄梅县刘佐乡卫生院招聘1人考试参考题库及答案解析.docx
- 2026江苏无锡江阴公用事业集团有限公司招聘9人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025-2030中国巧克力包装个性化定制技术与成本效益分析报告.docx
- 赛诺菲-爱德华 用户手册 ADMELOG®和ADMELOG® SoloSTAR® 100 units mL 用户手册.pdf
- 2026年人力资源管理考试招聘配置试卷.doc
- CN119704187A 考虑频率分布差异的动力学模型残差补偿机器人碰撞检测方法及系统 (华中科技大学).pdf
- CN119703506A 一种隐藏焊缝的焊接装置及其方法 (保定天威保变电气股份有限公司).pdf
- CN119714149A 基于探地锤击弹性波检测水体坝堤厚度的方法 (江苏煤炭地质物测队).pdf
- 2026年人力资源管理师二级《员工行为》模拟试卷.doc
- 2026年注册验船师《船舶维护》强化练习卷.docx
- 2026风电领域永磁材料应用现状及投资回报周期评估报告.docx
- 2025-2030中国植物基冰淇淋行业口感突破与定价策略研究.docx
最近下载
- 2022年国家统一法律职业资格考试客观卷二解析答案及解析.pdf VIP
- 2021年国家统一法律职业资格考试客观卷二真题及答案解析 .pdf VIP
- 2025年儋州市乡村振兴投资开发集团有限公司招聘考试试卷真题.docx VIP
- 2021年国家统一法律职业资格考试客观卷一真题与解析答案及解析.pdf VIP
- 矿山地质环境保护与土地复垦方案.pdf VIP
- 2020年国家统一法律职业资格考试客观卷一真题与解析答案及解析.pdf VIP
- 新国标英语专业核心教材视听说教程(第2册)张锷课后习题答案.pdf
- 2020年国家统一法律职业资格考试客观卷二解析答案及解析.pdf VIP
- 昆明理工大学《基础会计学》2023-2024学年第二学期期末试卷.doc VIP
- 华联城市山林花园.doc
原创力文档

文档评论(0)