- 3
- 0
- 约3.51千字
- 约 10页
- 2026-06-11 发布于江苏
- 举报
供应商管理制度
一、总则:制度的基石与导向
任何制度的建立,首先需要明确其根本宗旨与遵循的原则,这是确保制度有效落地并发挥预期效用的前提。
制度宗旨:本制度旨在规范公司与供应商的合作行为,通过对供应商的准入、评估、合作、激励及退出等全生命周期进行系统化管理,以期实现以下目标:保障采购物资/服务的质量与交期,控制采购成本,降低供应链风险,提升整体运营效率,并与优质供应商建立长期稳定的战略合作伙伴关系,最终实现供需双方的共同发展与价值创造。
适用范围:本制度适用于公司所有对外采购物资、设备、服务等活动中涉及的供应商管理。除非另有特殊规定,公司各部门在进行供应商相关的评估、选择、合作及管理时,均须遵循本制度的要求。
管理原则:
*公平、公正、公开:在供应商选择、评估及合作过程中,坚持标准统一、程序规范、信息透明,杜绝不当干预。
*质量优先、兼顾成本:将供应商提供产品/服务的质量置于首位,在此基础上追求合理成本,实现性价比最优。
*战略合作、互利共赢:鼓励与优质供应商建立长期战略合作关系,通过信息共享、技术协同、风险共担,实现共同成长。
*动态管理、持续改进:对供应商实行动态评估与分级管理,激励供应商持续改进,并建立有效的退出机制。
*风险控制、合规经营:高度关注供应商合作中的各类风险,确保合作过程符合法律法规及公司内部规定。
二、供应商的准入与选择:严把入口
原创力文档

文档评论(0)