2026年四川省社区工作者招聘考试笔试试题(含答案).docxVIP

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  • 2026-06-24 发布于四川
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2026年四川省社区工作者招聘考试笔试试题(含答案).docx

2026年四川省社区工作者招聘考试笔试试题(含答案)

第一部分客观题(共60分)

一、单项选择题(每题1分,共30分。每题只有一个正确答案,请将答案填涂在答题卡对应位置)

1.2026年四川省政府工作报告明确,本年度要实现城市社区一刻钟便民生活圈覆盖率达到()以上,补齐社区养老、托育、医疗等公共服务短板。

A.70%B.75%C.80%D.85%

答案:C

解析:2026年四川省政府工作报告将“一刻钟便民生活圈建设”列为民生实事重点工程,明确年度覆盖率目标为80%。

2.根据《四川省城乡社区治理促进条例》,社区居民委员会成员、社区专职工作人员实行()制度,由县(市、区)人民政府民政部门统一登记造册、街道办事处(镇人民政府)统筹管理使用。

A.员额管理B.备案管理C.编制管理D.合同管理

答案:B

解析:《四川省城乡社区治理促进条例》第二十七条明确规定,社区工作者实行备案管理制度,纳入统一工作体系保障薪酬待遇。

3.社区工作中“枫桥经验”的核心内涵是()。

A.政府主导、行政化解矛盾

B.发动和依靠群众,就地化解矛盾,做到小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交

C.政法机关牵头,集中处理信访问题

D.引入专业社会组织,全程代理群众诉求

答案:B

解析:“枫桥经验”起源于浙江,经多年发展已成为基层治理的核心经验,核心要义为依靠群众就地化解矛盾。

4.四川省正在推

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