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医院行风评议实施方案.docx

医院行风评议实施方案

一、工作目标

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实国家卫生健康委《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》《全国医疗机构及其工作人员廉洁从业行动计划（2021-2024年）》及省市卫生健康主管部门行风建设工作部署，通过系统化、全维度的行风评议工作，实现以下核心目标：

1.问题整改率达到100%：针对评议中发现的医疗服务、廉洁从业、流程效率等领域问题，建立清单化销号机制，确保所有问题按期整改到位，无遗留、无反弹。

2.患者综合满意度提升至95%以上：围绕就医体验、诊疗效果、服务态度等核心维度开展评价，切实解决群众就医急难愁盼问题，增强群众就医获得感。

3.职工行风合规率达到98%以上：实现行风教育覆盖率100%，重点岗位（药品采购、耗材管理、医保结算、临床科室负责人）廉洁风险排查覆盖率100%，杜绝重大行风违纪事件发生。

4.行风长效机制健全完善：形成“教育-评议-整改-监督-考核”全链条工作体系，推动行风建设从“集中整治”向“常态长效”转变，为医院高质量发展提供坚实作风保障。

二、评议范围与对象

本次行风评议覆盖全院所有科室及工作人员，具体分为三类：

1.临床医技科室：包括23个临床科室、7个医技科室，评议重点为诊疗行为规范性、服务态度、医患沟通、合理检查、合理用药、合理治疗、廉洁从业等情况。