【2026年】2025四川省国投资产托管公司招聘4人笔试参考题库带答案.docxVIP

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【2026年】2025四川省国投资产托管公司招聘4人笔试参考题库带答案.docx

【2026年】2025四川省国投资产托管公司招聘4人笔试参考题库带答案

一、单项选择题(每题1分,共20分)

1.根据《中华人民共和国企业国有资产法》,履行出资人职责的机构对其任命的企业管理者进行年度和任期考核,并依据考核结果决定对企业管理者的奖惩。这体现了国有资产管理的哪项原则?

A.政企分开原则

B.所有权与经营权分离原则

C.权利、义务和责任相统一原则

D.资本管理与资产监督相结合原则

【答案】C

【解析】《中华人民共和国企业国有资产法》第二十四条规定:“履行出资人职责的机构应当按照国家有关规定,确定其任命的国家出资企业管理者的薪酬标准,并依据考核结果,决定其任命的国家出资企业管理者的奖惩。”这体现了对管理者权利、义务和责任相统一的要求。管理者享有经营管理权,同时承担相应的责任,其薪酬与奖惩直接与考核结果挂钩,体现了权责利的统一。A项政企分开是指政府公共管理职能与国有资产出资人职能分开,B项所有权与经营权分离是国有资产管理的基本实现方式,D项并非法律明确表述的基本原则。

2.在资产托管业务中,托管人的核心职责是保障托管资产的(),这是信托关系得以确立的基础。

A.收益性

B.流动性

C.安全性

D.独立性

【答案】D

【解析】资产托管业务中,托管人接受委托人的委托,基于信托关系安全保管资产、监督投资运作并提供相关服务。托管资产的独立性是信托关系的基石,意味着

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