中级企业合规师职业能力水平考试试卷(全真模拟卷).docxVIP

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  • 2026-07-04 发布于河北
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中级企业合规师职业能力水平考试试卷(全真模拟卷).docx

中级企业合规师职业能力水平考试试卷(全真模拟卷)

考试时长:120分钟

满分:100分

适用对象:中级企业合规师考生

作答说明:所有试题答案请写在指定答题区域;客观题直接勾选选项,主观题结合合规相关法律法规、管理办法及企业实操经验作答

一、单项选择题(共20题,每题2分,合计40分)

每题只有一个正确答案,多选、错选、不选均不得分

1.根据《中央企业合规管理办法》,中央企业合规管理工作的第一责任主体是()

A.合规管理委员会B.董事会C.总经理层D.专职合规负责人

2.企业制定内部规章制度,依据《劳动合同法》第四条,涉及员工切身利益的制度正式生效的必备程序是()

A.职工代表大会讨论协商B.全体员工表决通过C.完成公示或专项告知D.上级主管部门备案

3.下列风险类型中,不属于企业合规风险的是()

A.因偷税漏税被税务机关处以滞纳金及罚款B.生产作业违规排放污染物触发环保处罚C.员工操作不当损毁生产设备D.商业贿赂被市场监管部门立案查处

4.企业制裁名单、跨境风控黑名单动态监测机制,行业通用最低更新频率为()

A.每日B.每周C.每月D.每季度

5.合规文化是企业合规管理的底层支撑,企业合规文化建设的核心主导主体是()

A.合规管理部门B.高层经营管理层C.一线业务部门负责人D.外部合规咨询顾问

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