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XX医院论文发表奖励管理制度

为深入推进医院学科建设，落实“科教兴院、人才强院”发展战略，充分调动全院职工开展医学科学研究、撰写发表高水平学术论文的积极性，提升医院在医学领域的学术影响力和核心竞争力，规范论文管理和奖励发放工作，结合医院实际，制定本制度。

一、总则

1.适用范围

本制度适用于XX医院全体在编职工、合同制聘用职工、规范化培训医师、进修医师、博士后研究人员、依托我院科研项目培养的在读博士、硕士研究生发表的学术论文，所有纳入奖励范围的论文须满足第一署名单位为XX医院，第一作者或通讯作者为上述范围内人员的基本条件。

2.术语界定

（1）第一署名单位：指论文作者署名中排序第一位的单位，须