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金融机构反恐防暴培训方案

一、培训目标

本次培训以“压实反恐责任、掌握防暴技能、快速应急响应、降低事件危害”为核心目标，具体量化指标如下：

1.全员培训覆盖率达到100%，其中核心岗位（运营网点负责人、一线柜员、保安、资金交易监测岗）考核合格率达到100%，普通员工考核合格率不低于95%；

2.所有金融机构网点均完成至少1次实景反恐防暴应急演练，一线员工对暴恐事件处置流程的熟练掌握率达到100%；

3.建立“机构-部门-岗位”三级反恐防暴责任体系，责任落实到位率100%，明确各岗位反恐防暴职责边界，杜绝责任真空；

4.提升涉恐资金监测识别能力，涉恐可疑交易报告准确率提升30%以上，符合监管机构对金融反恐的合规要求。

二、培训适用范围与组织架构

（一）适用范围

覆盖银行业、证券业、保险业持牌金融机构所有层级、所有岗位员工，重点针对一线营业网点员工、现金柜员、大堂经理、保安人员、资金交易监测人员、国际业务结算人员、网络金融运维人员六大核心岗位。

（二）组织架构

1.领导小组：由金融机构一把手担任组长，分管安全保卫、合规风控的副职担任副组长，成员包括安全保卫部、合规部、运营管理部、人力资源部、网络金融部、办公室主要负责人，主要职责为审批培训方案、落实培训经费、协调内部资源、考核培训成效，经费预算按照机构上年度营业收入的0.15%计提，确保培训场地、设备、师资、演练物资保障到位。