中医理疗公司区域经理（连锁）岗位职责管理制度.docx

总则

1.1制定目的

为规范公司连锁门店区域经理岗位履职标准、工作流程、管理权限及责任边界，统一各区域连锁理疗门店的运营管理标准，解决连锁门店分散经营、服务标准不一、管理落地脱节、市场拓展滞后等问题，明确区域经理日常运营、团队管理、品质管控、业绩达成、督导检查等核心工作内容，强化区域层级管理执行力，保障全区域中医理疗服务标准化、门店运营规范化、市场经营有序化开展，提升连锁门店整体盈利水平与行业口碑，结合中医理疗连锁经营行业特性及公司门店运营实际，特制定本制度。

1.2适用范围

本制度适用于公司所有连锁门店所属区域经理岗位的日常履职、工作管控、流程执行、考核奖惩及岗位管理全流程，覆盖区域内