DopodTTT讲师进阶技巧之核心训练阶段四.pptVIP

;我们(wǒmen)要走的四步是……;让培训鲜活(xiānhuó)起来;我们(wǒmen)要走的四步是……;;;培训准备阶段

安排培训方案

制定(zhìdìng)培训方案

与上级主管或经理确认

准备培训场地和设备

提前与代理商、零售商预约培训会议室

依据实际情况准备电脑、投影仪等设备，并确保设备正常

如需学员操作用样机，提前预约并试机，提前装入相应软件;培训准备阶段

课程准备

充分利用产品培训胶片认真备课

提前准备好培训中使用的表单和其它道具〔反响问卷、小测验等〕

告知培训信息

按照方案提前告知学员(xuéyuán)培训的详细时间、地点

培训前一日进行必要的人数确认;培训实施阶段

提前30分钟左右到达培训现场

进行学员签到工作(gōngzuò)

培训中有效使用各种可用工具和素材

〔培训胶片、白板等，都是较好的工具〕

培训中注意各种培训形式的使用

培训中随时关注学员的反响，预防冷场现象

培训结束前要请学员填写反响问卷;培训总结及反响阶段

培训结束后汇总学员反响问卷，从中发觉学员的需求和缺乏(quēfá)之处。整顿、分析学员的测验情况、反响意见，提炼出有价值的信息向企业反应。所有的总结都是今后工作进步的根底;;;;内容(nèiróng)总结