煤矿企业人事管理制度.docx

煤矿企业人事管理制度

第一章总则

第一条为适应煤矿企业现代化建设的需要，规范企业人力资源管理，保障企业与员工的合法权益，建立科学、规范、高效的人力资源管理体系，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国矿山安全法》及相关法律法规，结合本企业实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于企业总部、各下属矿井、选煤厂及附属机构的所有在册员工，包括管理人员、专业技术人员、操作技能人员及其他各类用工形式人员。

第三条人力资源管理坚持“安全第一、以人为本、战略导向、公平竞争、优胜劣汰”的原则。将安全生产业绩作为考核、晋升、奖惩的核心依据，强化全员安全责任意识，构建和