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小学班主任工作考核细则量化表

（_____—_____学年度第_____学期______年______月）

学校名称 班级 班主任 学生人数 考核月份

序号 考核

类别 考核项目 考核内容及评分标准 分值 自评

得分 年级组

评分 德育处

评分 扣分原因及说明 得分

1 一、师德师风（12分） 依法执教 全面贯彻党的教育方针，遵守教育法律法规。有体罚或变相体罚学生行为每次扣3分；存在有偿补课、收受礼品礼金行为一票否决，当月考核0分。 5

2 为人师表 语言文明，仪表端庄，以身作则。在校园内吸烟、穿奇装异服、言语不当每次扣1分。 4

3 学习提升 按时参加学校政治学习、业务培训及师德教育活动，记录完整。无故缺席每次扣2分，迟到早退每次扣1分。 3

4 二、班级常规管理（22分） 卫生管理 教室地面干净、桌椅整齐、门窗无尘、垃圾桶及时清理。每日值日检查：优（不扣分）、良（扣0.5分）、差（扣1分）；大型卫生检查不合格每次扣3分。 5

5 学生出勤 做好晨午检记录，学生出勤情况每日统计上报。晨午检记录缺1次扣0.5分；学生无故迟到/早退每人次扣0.2分；学生无故缺课1小时内未联系家长每人次扣1分。 5

6 课堂课间纪律 课堂秩序良好，课间无追逐打闹、攀爬危险行为。课堂纪律