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2026江苏南通再就业工程开发有限公司招聘（南通通明集团有限公司）笔试历年难易错考点试卷带答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在公文写作中，关于“函”的表述，下列哪项是错误的？

A.函适用于不相隶属机关之间商洽工作

B.函属于平行文，也可用于向有关主管部门请求批准

C.函的语气应当庄重严肃，不容置疑

D.函具有单一性，一篇函通常只陈述一件事

2、根据《劳动合同法》，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的多少，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准？

A.60%

B.70%

C.80%

D.90%

3、行政决策过程中，对备选方案进行可行性分析、评估利弊，并最终确定最优方案的活动属于：

A.发现问题阶段

B.诊断原因阶段

C.方案抉择阶段

D.实施方案阶段

4、在事业单位人事管理中，聘用合同期满前，工作人员提前30日书面形式通知事业单位解除聘用合同的，可以不支付经济补偿的情形是：

A.单位未按时足额支付报酬

B.工作人员因个人原因辞职

C.单位被依法撤销

D.单位未按约定提供劳动保护

5、下列成语典故与人物对应错误的是：

A.破釜沉舟——项羽

B.指鹿为马——赵高

C.卧薪尝胆——勾践

D.围魏救赵——孙武

6、在逻辑判断中，“所有A都是B”为真，则下列哪项必