2026年襄阳宜城市公开引进高层次紧缺人才12人笔试备考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-07-22 发布于河北
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2026年襄阳宜城市公开引进高层次紧缺人才12人笔试备考试题及答案解析.docx

2026年襄阳宜城市公开引进高层次紧缺人才12人笔试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定为工伤。后工厂以张某违反操作规程为由拒绝支付工伤赔偿。张某应如何维护自身权益?()

A、直接向法院提起诉讼

B、先向劳动仲裁委员会申请仲裁

C、向当地公安机关报案

D、请求工会帮助解决

答案:B

解析:根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者发生工伤事故,用人单位应当依法承担赔偿责任。若用人单位拒绝支付赔偿,劳动者应当先向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,再向人民法院提起诉讼。B项正确。直接向法院起诉不符合法定程序,A项错误。工伤事故不属于刑事犯罪范畴,无需向公安机关报案,C项错误。工会可以协助劳动者维权,但并非法定必经程序,D项错误。故选B。

2.某公司员工李某在工作中因疏忽导致产品出现质量问题,给公司造成损失。公司依据劳动合同法规定扣除李某部分工资。但李某认为扣除金额过高,超出其当月工资的20%。李某的主张是否合法?()

A、合法,公司有权根据损失情况扣除工资

B、不合法,扣除金额不得超过当月工资的30%

C、不合法,扣除金额不得超过当月工资的10%

D、合法,只要公司有书面规定即可

答案:C

解析:《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位因劳

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