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- 2026-07-25 发布于江苏
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服务绩效衡量考核表
考核姓名:部门:职位:填报时间:年月日
A级指标
B级指标
权重
分值
评分标准
自评分
负责人评分
服务质量
服务态度
25%
5
1.对客户保持微笑和礼貌;2.对客户提出的问题给予耐心解答;3.面对客户投诉,能够保持冷静并积极解决问题。
服务质量
服务规范
25%
5
1.严格按照服务流程操作;2.严格执行服务标准;3.在服务过程中,无违规操作。
服务质量
服务细节
25%
5
1.注意服务过程中的细节;2.根据客户需求提供个性化服务;3.服务过程中无遗漏。
服务质量
服务效果
25%
5
1.客户满意度调查得分高于90分;2.客户投诉率低于1%;3.服务后客户评价积极。
服务质量
问题解决能力
25%
5
1.能够迅速识别并解决客户问题;2.解决问题后,客户满意度高;3.能够提供有效的解决方案。
客户满意度
客户满意度调查得分
25%
5
根据客户满意度调查结果,得分高于90分。
客户满意度
客户投诉率
25%
5
客户投诉率低于1%,无重大投诉。
客户满意度
客户推荐率
25%
5
客户推荐率高于20%,无负面评价。
客户满意度
客户流失率
25%
5
客户流失率低于5%,无重大客户流失。
客户满意度
客户反馈处理
25%
5
1.及时响应客户反馈;2.有效解
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