2026年客运公司驾驶员考勤考核制度
为进一步规范2026年度公司客运驾驶员队伍出勤管理,严格落实《道路旅客运输企业安全管理规范》《机动车驾驶员安全驾驶操作规范》及属地交通运输局关于客运驾驶员从业管理的最新要求,结合公司下辖城际班线、旅游包车、定制通勤、机场专线四大类业务的运营实际,保障驾驶员合法劳动权益,明确考勤考核全流程量化标准,特制定本制度,所有与公司签订全日制劳动合同的A1类准驾客运驾驶员、劳务派遣驾驶员、外协合作挂靠驾驶员均需严格遵照执行,与驾驶员相关的所有薪酬核算、派班优先级评定、星级晋升、劳动合同续签均以本制度的考勤考核结果为唯一核心依据。
一、基础考勤通用规则
本公司驾驶员考勤
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