- 1
- 0
- 约5.3千字
- 约 15页
- 2026-07-27 发布于河南
- 举报
2026年培训机构招生咨询接待招生渠道制度
1.招生咨询接待管理体系
1.1接待前准备规范
所有咨询接待工作实施前,首先完成客资分层与物料前置准备,两项工作达标率要求100%,未达标不得启动接待流程。
客资分层执行四级量化标准,所有留资信息统一录入CRM系统后由系统自动判定等级,不得人工干预:
S级客资:30天内有明确报课需求,预算与机构课程定价匹配度≥90%,决策人明确(未成年学员为直接监护人,成年学员为本人),留资后24小时内有主动咨询行为,该类客资目标转化率≥42%;
A级客资:90天内有潜在报课需求,预算与课程定价匹配度≥70%,决策人需进一步确认,留资后72小时内有过点赞、评论内容等互动行为,该类客资目标转化率≥28%;
B级客资:180天内有行业相关需求,预算不明确,决策人未明确,仅留资无主动互动,该类客资目标转化率≥12%;
C级客资:无明确报课需求,仅因活动、福利偶然留资,该类客资目标转化率≥2%。
物料准备分线上、线下两类,覆盖95%以上咨询场景需求:
线上接待物料:建立标准化答疑SOP库,涵盖机构资质、课程体系、师资背景、收费标准、退费政策、学员案例6大类共127项常见问题,每项问题回答话术控制在200字以内,禁止出现夸大、模糊表述;同步配置可视化素材包,包含15秒师资介绍短视频、30秒学员上课片段、1分钟学员成果展示、近6个月课程效果数据海报,所有素材需提
原创力文档

文档评论(0)