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2026年心理咨询师专业能力提升考试模拟题

一、单选题（共10题，每题2分）

1.在某企业组织的压力管理团体咨询中，一位员工表现出明显回避讨论自身工作压力的行为，反复强调“这不是我的问题，公司管理有问题”。对此，心理咨询师应优先采用哪种干预策略？

A.直接指出其回避行为，要求其面对现实

B.引导其分析公司管理问题，转移注意力

C.运用认知行为技术，帮助其识别不合理信念

D.建议其暂时离开团体，避免冲突加剧

2.某来访者长期失眠，自述“只要一躺下就胡思乱想”，并伴随严重焦虑情绪。心理咨询师在评估其睡眠障碍时，最应关注以下哪项因素？

A.睡眠环境的光线与温度

B.近期工作压力与人际关系变化

C.血液酒精浓度与药物使用情况

D.既往精神疾病史与家族遗传倾向

3.在家庭治疗中，某家庭出现“三角化”现象，即父母通过指责孩子来制造联盟。心理咨询师应采取哪种策略来打破这一模式？

A.强化孩子的独立意识，减少父母干预

B.制造新的三角关系，转移家庭矛盾焦点

C.引导家庭成员觉察三角化机制，重建沟通

D.建议家庭减少聚会频率，避免直接冲突

4.一位来访者倾诉童年经历，表示“父母从未认可我的价值”。心理咨询师在倾听时，最应注意以下哪项伦理要求？

A.立即提供解决方案，帮助其提升自信

B.尊重其隐私，不主动追问敏感细节