企业廉洁文化建设专项测试题及详细答案.docxVIP

企业廉洁文化建设专项测试题及详细答案

考试说明：本次测试满分100分，考试时间60分钟，题型包含单项选择题、多项选择题、判断题、简答题、案例分析题，旨在检验员工对企业廉洁制度、从业规范、廉洁文化的掌握程度。

一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）

1.企业员工从业的核心底线准则是（）

A.高效履职B.廉洁自律C.团结协作D.创新务实

2.按照企业廉洁从业规定，员工在业务往来中，收受合作方礼品、礼金、消费卡等财物，价值（）以上必须主动上交报备。

A.200元B.500元C.1000元D.2000元

3.企业廉洁文化建设的核心目的是（）

A.应付上级检查B.规范员工行为、防范廉洁风险、筑牢企业发展根基C.约束员工日常言行D.完成企业文化建设指标

4.员工不得利用职务便利，为本人或亲友谋取不正当利益，以下行为属于违规的是（）

A.公开招标采购物资B.介绍亲友承接公司合作项目C.按流程审批业务D.如实上报工作情况

5.企业各级管理人员履行廉洁建设主体责任，（）为所在部门廉洁建设第一责任人。

A.部门负责人B.部门骨干员工C.纪检专员D.分管领导

6.员工参与商务接待、商务宴请时，下列做法符合廉洁规定的是（）

A.超标准安排接待用餐B.拒绝合作方私人宴请、礼品馈赠