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行政诉讼应诉工作责任落实制度

第一章总则

第一条为进一步规范本单位行政诉讼应诉工作，提高依法行政水平和行政应诉能力，有效化解行政争议，根据《中华人民共和国行政诉讼法》、《最高人民法院关于适用中华人民共和国行政诉讼法的解释》以及国务院、省、市关于加强和改进行政应诉工作的相关规定，结合本单位工作实际，制定本制度。

第二条本制度所称行政诉讼应诉工作，是指公民、法人或者其他组织认为本单位及所属机构作出的行政行为侵犯其合法权益，向人民法院提起诉讼，本单位依法参加诉讼活动的一系列行为。

第三条行政诉讼应诉工作遵循“谁作为、谁负责，权责统一，依法应诉，注重实效”的原则。本单位主要负责人是行政应诉工作的第一责任人，对涉及重大公共利益、社会高度关注或者可能引发群体性事件的案件，应当亲自出庭应诉。

第四条本制度适用于本单位机关各科室、直属法律法规授权组织以及受委托行使行政权的组织（以下统称“承办机构”）的行政诉讼应诉工作。本单位法制机构负责行政应诉工作的组织、协调、监督和指导。

第五条将行政应诉工作纳入本单位依法行政考核体系，作为评价承办机构及其负责人工作实绩的重要内容。对于在行政应诉工作中表现突出、有效避免或者挽回重大损失的集体和个人，应当给予表彰奖励；对于因失职、渎职导致行政诉讼败诉并造成严重后果的，依法追究责任。

第二章组织机构与职责分工

第六条成立行政诉讼应诉工作领导小组，由本