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- 2026-07-29 发布于江苏
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运营专员数据增长考核KPI绩效考核表
考核姓名:部门:职位:填报时间:年月日
A级指标
B级指标
权重
分值
评分标准
自评分
负责人评分
用户增长
新增用户数
25%
5
根据每月新增用户数量进行评分,新增用户数越多,得分越高。
用户增长
活跃用户数
25%
5
根据每月活跃用户数量进行评分,活跃用户数越多,得分越高。
用户增长
用户留存率
25%
5
根据用户留存率进行评分,留存率越高,得分越高。
用户增长
用户活跃度
25%
5
根据用户平均每日活跃次数进行评分,活跃次数越多,得分越高。
用户增长
用户转化率
25%
5
根据用户转化率进行评分,转化率越高,得分越高。
内容运营
内容发布数量
25%
5
根据每月发布内容数量进行评分,发布数量越多,得分越高。
内容运营
内容互动率
25%
5
根据内容互动率进行评分,互动率越高,得分越高。
内容运营
内容质量评分
25%
5
根据内容质量评分进行评分,评分越高,得分越高。
内容运营
内容阅读量
25%
5
根据内容阅读量进行评分,阅读量越高,得分越高。
内容运营
内容分享量
25%
5
根据内容分享量进行评分,分享量越高,得分越高。
活动策划与执行
活动数量
25%
5
根据每月策划并执行的活动数量进行评分,活动数量越多,得分越高。
活动策划与执行
活动参与度
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