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扬州劳动合同范本

一、扬州劳动合同范本的制定依据与核心原则

（一）制定的法律法规与地方政策依据

扬州作为江苏省的重要地级市，其劳动合同范本的制定严格遵循国家层面的法律法规与地方规范性文件，确保内容合法合规且贴合本地用工实际。首先，国家层面的核心依据包括《中华人民共和国劳动合同法》（全国人大常委会，2012修正），该法明确了劳动合同的订立、履行、变更、解除等全流程规则，是范本制定的基础框架；其次是《中华人民共和国劳动法》（全国人大常委会，1994），对工作时间、劳动报酬、社会保险等关键内容作出了强制性规定；此外，《中华人民共和国社会保险法》（全国人大常委会，2010）与《劳动争议调解仲裁法》（全