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2026年法律顾问考试全解案例分析题库及答案

一、公司治理与股权纠纷（3题，每题20分）

案例1（15分）：

某科技公司创始人张某持股60%，公司拟引入战略投资者王某持股20%，其余股份由员工持股计划持有。但在尽职调查中，发现公司存在未披露的巨额债务，且张某曾私下转移部分资产至个人名下。王某要求公司披露全部财务信息并追究张某责任，双方产生争议。

问题：

1.王某应如何合法获取公司未披露的财务信息？

2.若张某构成资产转移，王某可采取哪些法律措施维权？

3.员工持股计划是否需承担连带责任？

答案与解析：

1.获取财务信息：王某可依据《公司法》第33条，要求查阅公司会计账簿。若公司拒绝，可申请法院强制执行，但需提供初步证据证明存在合理怀疑。

2.维权措施：若张某构成抽逃出资，王某可依据《公司法》第199条要求其补足出资并赔偿损失；若涉及刑事犯罪，可向公安机关报案。

3.员工持股责任：若员工持股计划通过合法途径出资，不承担连带责任；但若存在虚假代持，需承担相应赔偿责任。

案例2（20分）：

某制造业企业董事会决议更换原财务总监李某，李某认为新决议违反公司章程，拒绝离任。同时，股东赵某以董事会对标的公司实施利益输送为由，提议召开临时股东大会罢免部分董事。

问题：

1.董事会更换李某是否合法？需满足哪些条件？

2.赵某能否直接提