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网格员岗位补贴发放管理细则

第一章总则

第一条为进一步规范和加强网格员岗位补贴发放管理工作，充分调动基层网格员的工作积极性、主动性和创造性，切实提升基层社会治理效能，根据国家关于基层社会治理创新的指导意见及本地区实际财政状况，特制定本细则。

第二条本细则适用于本行政区域内所有在岗在编的专职网格员及经区（县）级政府批准纳入统一管理的兼职网格员。网格员岗位补贴的发放、调整、停发、追回及监督管理，均须严格遵守本细则之规定。

第三条网格员岗位补贴发放管理坚持“按劳分配、绩效优先、公开透明、专款专用”的原则。补贴发放与网格员日常巡查工作量、事件上报质量、矛盾纠纷化解成效及群众满意度直接挂钩，杜绝平均主义与“干多干少一个样”的现象。

第四条网格员岗位补贴资金纳入区（县）、街道（乡镇）两级财政年度预算，由财政部门设立专项账户进行管理。街道（乡镇）负责具体核算与申报，区（县）级网格化服务管理中心负责业务审核，财政部门负责资金拨付，审计与纪检监察部门负责全过程监督。

第二章补贴构成与标准

第五条网格员岗位补贴由基础岗位津贴、绩效津贴、专项业务补贴三部分构成。

第六条基础岗位津贴。基础岗位津贴旨在保障网格员基本工作权益，根据网格员类别及所在网格的认定等级实行差异化发放。专职网格员基础岗位津贴按月固定发放；兼职网格员基础岗位津贴按实际工作天数折算发放。网格等级依据常住人口数量、流动人口比