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软件测试员KPI绩效衡量表

考评内容

指标类型

具体指标

分值

考核者

依据来源

核心工作成果（30%）

功能模块测试覆盖率

完成所有功能模块的测试用例执行，确保覆盖率达到100%，并发现并修复所有缺陷。

10

上级主管

主管的感受/记录

核心工作成果（30%）

测试用例编写质量

编写测试用例时逻辑清晰、覆盖全面，且通过代码审查，无重大错误。

15

上级主管

主管的感受/记录

核心工作成果（30%）

缺陷发现与修复

在测试过程中发现并修复缺陷，及时反馈给开发团队，确保缺陷修复及时且质量达标。

20

上级主管

主管的感受/记录

核心工作成果（30%）

测试报告完成率

按时完成测试报告，内容详实，准确反映测试结果与问题。

5

上级主管

主管的感受/记录

核心工作成果（30%）

测试任务按时完成率

所有测试任务按时完成，无延期或未完成情况。

10

上级主管

主管的感受/记录

质量保障（25%）

测试用例复用率

测试用例复用率达到80%以上，减少重复测试工作，提高效率。

10

上级主管

主管的感受/记录

质量保障（25%）

测试环境稳定性

测试环境稳定运行，无重大故障或数据丢失事件。

15

上级主管

主管的感受/记录

质量保障（25%）

测试数据准确性

测试数据准确无误，符合业务需求，无重大数据错误。

20

上级主管

主管的感受/记录

质量保障（25%）

测试流程优化

提出