安全生产事故隐患内部报告奖励机制实施方案
一、总体工作目标
为构建“全员参与、群防群治”的安全生产事故隐患排查治理体系,充分调动全体员工参与安全生产管理的积极性主动性,及时发现并消除各类隐蔽性、深层次安全生产事故隐患,有效防范生产安全事故发生,保障员工生命安全和企业财产安全,落实“安全生产人人有责”的核心要求,结合生产经营实际,建立本机制并制定如下实施方案:
1.实现隐患排查全覆盖,消除监管盲区,扭转“管理人员排查、一线员工旁观”的被动局面,动员全岗位所有员工参与隐患排查,做到隐患早发现、早报告、早处置,隐患排查覆盖率达到100%;
2.建立正向激励引导机制,将隐患排查报告纳入全员安全生产
原创力文档

文档评论(0)