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科室医院感染管理工作计划(2篇)

第一篇

呼吸与危重症医学科202X年度医院感染管理工作以国家卫生健康委《医院感染管理办法》《医疗机构内新型冠状病毒感染预防与控制技术指南》《呼吸道传染病医院感染预防与控制规范》等法规文件为依据，紧扣医院感染管理科年度工作部署，结合科室收治呼吸道感染患者占比高、侵入性操作多、老年及免疫低下患者集中的特点，围绕“降低院感发生率、强化全员防控意识、规范处置流程、压实防控责任”核心目标开展全年度工作。

一、组织架构与责任体系建设

建立“科主任总责、感控专职人员专管、网格化覆盖”的院感管理责任体系，消除责任盲区。科主任为科室院感管理第一责任人，全面统筹科室院感防控资源调配、制度落实与问题整改，每月主持召开1次科室院感管理小组会议，研判防控形势，解决突出问题。科室设立专职感控医生1名（由具有5年以上临床工作经验、接受过省级院感专项培训并取得合格证书的主治医师担任），专职感控护士2名（由具有3年以上呼吸科护理经验的护师及以上职称人员担任），具体负责院感病例上报、日常督查、培训组织、数据统计、整改跟进等日常工作。实行“医疗组-护理单元-辅助岗位”三级网格化管理，3个临床医疗组各设1名兼职感控联络员，4个护理责任组各设1名兼职感控护士，保洁、转运、配餐等工勤岗位各指定1名感控负责人，明确各级岗位感控责任清单：感控医生每日排查院感病例，尤其是呼吸机相关性肺炎、多重耐药