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2026年电脑门店托管管理合同

鉴于甲方拥有或经营位于2026年[具体门店地址]的电脑门店（以下简称“门店”），为提升门店运营管理效率与效益，甲方委托乙方对门店进行托管管理。甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条托管管理范围与内容

1.1乙方负责门店的整体运营管理，包括但不限于门店日常销售管理、人员管理、库存与采购管理、商品质量管理、客户服务与售后、市场推广与品牌建设、财务管理、店铺运营与维护等。

1.2人员管理：乙方负责门店店长及核心管理人员的招聘、培训与管理，或根据甲方要求进行招聘并管理。乙方负责制定门店员工（包括但不限于销售、技术支持等）的招聘计划，进行入职培训、产品知识、销售技巧、服务规范等方面的培训，建立并执行员工绩效考核制度，负责员工的日常考勤、纪律管理。甲方配合乙方进行员工招聘及必要的培训支持。

1.3销售管理：乙方负责制定门店的整体销售策略和年度/季度/月度营销计划，并组织实施。乙方负责组织员工进行销售技巧和产品知识的持续培训，提升团队销售能力。乙方负责门店的日常销售活动，包括客户接待、需求分析、产品推荐、销售谈判、订单处理等，确保销售流程顺畅高效。乙方负责每日/每周/每月销售数据的统计、分析与汇报，并根据分析结果调整销售策略。

1.4库存与采购管理：乙方根据市场情况、销