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团队扩充难题试题

1.一个团队计划扩充人员，原本有20人，预计扩充后的人数是原来的1.5倍，扩充后团队会有多少人？（5分）

2.团队扩充需要招聘新成员，分为技术岗和非技术岗。技术岗计划招聘12人，非技术岗计划招聘人数比技术岗多8人，那么非技术岗计划招聘多少人？（5分）

3.为了让新成员尽快融入团队，要进行分组培训。如果将扩充后的团队平均分成4个小组，每个小组有多少人？（假设扩充后人数如第1题计算得出）（5分）

4.团队扩充后，办公场地需要扩大。原来的场地面积是150平方米，现在要扩大到原来的2.4倍，扩大后的场地面积是多少平方米？（5分）

5.新成员入职需要购买办公设备，已知每个新成员需要一套价值350元的办公设备，技术岗新成员有12人，非技术岗新成员人数比技术岗多8人，购买办公设备一共需要花费多少钱？（10分）

6.团队扩充后，要组织一次团建活动，预算是每人120元。扩充后的团队人数如第1题计算得出，这次团建活动的总预算是多少？（5分）

7.在团队扩充过程中，招聘技术岗成员时，有30人报名，最终录用的人数占报名人数的40%，技术岗最终录用了多少人？（5分）

8.团队扩充后，为了提高工作效率，计划引进一批新软件，软件费用预计平均分配到每个新成员身上。已知软件费用总共是18000元，扩充后的团队人数如第1题计算得出，那么每个新成员需要分担的软件费用是多少？（5分）