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2026年度外来施工人员考核表

考核周期：2026年1月1日-2026年12月31日

考核对象：所有进入甲方作业区域的外来施工单位从业人员（含管理人员、特种作业人员、普通作业人员）

考核用途：施工人员准入资格续审、施工单位资质年审、工程款结算比例核定、后续项目招投标优先级评定

考核原则：客观公正、量化为主、权责匹配、动态追溯

一、基础信息栏

序号

项目

内容填写要求

核验结果

核验人签字

备注

1

所属施工单位全称

与招投标文件、施工合同主体完全一致，不得使用简称

□合格□不合格

不合格需补充提交营业执照扫描件及法人授权书

2

施工人员姓名/身份证号

与身份证、社保缴纳证明信息完全匹配

□合格□不合格

信息不一致的禁止参与考核

3

岗位类别

□项目负责人□技术负责人□安全员□特种作业人员（需注明工种：□电工□焊工□高处作业□起重机械作业□其他____）□普通作业人员

□合格□不合格

岗位与劳动合同标注岗位不符的需提供单位岗位调整证明

4

合同有效期

与施工单位签订的劳动合同有效期覆盖2026年全部作业时间

□合格□不合格

合同到期未续签的需补充提交最新劳动合同

5

社保缴纳证明

2026年度连续6个月以上由所属施工单位缴纳社保，无第三方代缴、断缴情况

□合格□不合格

退休返聘人员需提供退休证明及意外保险单

6

进场备案编号

与甲方2026年施工人员进场登记