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(新)竞业禁止协议-对员工

甲方（用人单位：[公司全称]，统一社会信用代码：[XXXXXX]，住所地：[XXXXXX]）与乙方（员工：[姓名]，身份证号码：[XXXXXX]，联系地址：[XXXXXX]），就乙方在职期间及离职后的竞业禁止事宜，经平等协商一致，签订本协议，以资共同遵守：

一、竞业禁止的范围与内容

1.在职期间及离职后的竞业禁止期限内，乙方不得直接或间接实施以下行为：

（1）到与甲方经营同类业务或有竞争关系的单位（以下简称“竞争单位”）任职，包括但不限于担任股东、董事、监事、管理人员、员工、顾问等任何职务；

（2）自行设立、出资经营与甲方同类业务或有竞争关系的企业，或参与该类企业的经营、管理；

（3）为竞争单位提供任何形式的咨询、技术支持、服务或协助，包括但不限于向其披露甲方商业秘密、客户信息、技术资料等；

（4）引诱、唆使甲方在职员工离职，或挖取甲方现有客户、合作伙伴，损害甲方商业利益。

2.本协议所指“竞争单位”，包括但不限于：[列出主要竞争对手全称，无则填写“与甲方经营范围存在重合或直接竞争的所有企业、组织及个体工商户”]。

二、竞业禁止的期限

1.乙方在职期间，本协议约定的竞业禁止义务持续有效；

2.乙方离职后，竞业禁止期限为[X]个月，自双方劳动合同解除或终止之日起算；若乙方因涉嫌违反本协议被甲方调查，调查期间竞业禁止期