学校教师管理制度汇编.docxVIP

一、总则与指导思想

为全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，依据《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国教育法》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等法律法规及相关政策文件，结合我校实际情况，制定本制度汇编。本制度适用于本校全体专任教师、教辅人员及外聘教师，是学校教师管理工作的基本依据和行动指南。

学校教师管理工作的指导思想是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把教师队伍建设作为基础工作，把师德师风作为第一标准，把提高教师思想政治素质和职业道德水平摆在首要位置，引导广大教师争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人提供坚实保障。

二、教师职业道德规范与行为准则

师德师风建设是教师管理的核心内容。全体教师应当严格遵守国家法律法规，忠诚于人民教育事业，模范履行教师职责，自觉抵制有损教师职业声誉的行为。

在政治立场方面，教师必须坚持正确的政治方向，拥护中国共产党的领导，贯彻党的教育方针，不得在教育教学活动中及其他场合发表损害党中央权威、违背党的路线方针政策的言论。在教育教学活动中，教师应当遵循教育规律，实施素质教育，促进学生全面发展，不得违反教学纪律，敷衍教学，或擅自从事影响教育教学本职工作的兼职兼薪行为。

在师生关系方面，教师要关心爱