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销售提成方案15篇

销售提成方案1

一、目的

建立合理、公正的激励制度，以结果为导向，强调过程的监，以利于调

动员工的工作积极性。

二、销售策略

1、以发挥主打产品为突破口，加强化工行业市场的开拓，注重产品质量和

服务，提高产品市场占有率。

2、利用产品价格优势迅速占领市场。

三、销售目标落实

1、公司销售目标分为年度销售目标、季度销售目标、月度销售目标，而年

度销售目标分解到季度、月度，以保证销售目标的实现。

2、年度销售目标以上年度实际销售额为基准，上浮30%作为下年度销售目

标。

3、公司年度销售目标由销售部根据个人工作能力和层级不同进行细化，具

体分解到每一个员工，而每个员工将当年的销售目标细分到各个月度具体实

施U

4、每年在7月份根据上半年销售情况，预测下半年销售目标并对其进行适

当调整，保证当年销售目标的有效实现。

四、提成指标

1、销售费用提成

费用提成指根据公司给予的销售目标所确定的销售费用额度，将节省费用