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- 2026-09-01 发布于四川
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一、当事人信息
甲方为满足生产经营需要,依法定程序招聘部分岗位工作人员,现委托乙方进行劳务派遣。乙方作为合法的劳务派遣单位,依照国家有关法律法规,为甲方提供符合要求的劳务人员。甲方确认乙方具备劳务派遣资质,且劳务人员已取得相应岗位所需的职业技能等级证书。双方确认本合同签订地为甲方注册所在地,所有争议均以本合同为准。
乙方承诺其提供的劳务人员均符合国家劳动法规定,不存在被列入失信名单、受过刑事处罚等情形,且已与劳务人员签订正式劳动合同,保障其合法权益。甲方有权对劳务人员进行背景调查,乙方应予以配合。
二、合同标的
本合同项下劳务派遣标的为甲方生产运营所需的____________岗位工作人员,共计________名。具体岗位职责、工作内容及任职要求详见附件《劳务人员岗位说明书》,该附件为本合同不可分割的一部分,与合同正文具有同等法律效力。
劳务人员派遣期限自________年____月____日起至________年____月____日止,共计____个月。如甲方需延长派遣期限,应至少提前____日书面通知乙方,双方另行协商续签事宜。
三、质量标准
劳务人员应具备与所派岗位相匹配的技能水平和工作经验,能够熟练掌握岗位操作规程,确保工作质量符合甲方生产标准。乙方应建立劳务人员培训机制,确保其岗前培训时长不少于____小时,且考核合格后方可派往甲方工作。
甲方有权对劳务人员进行工作表现评
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