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文明单位创建自评自查方案

为全面贯彻落实精神文明建设各项要求，进一步巩固和深化单位文明建设成果，不断提升干部职工的思想道德素质、业务能力水平和单位整体文明形象，根据上级文明委关于文明单位创建工作的最新指示精神及相关测评体系，结合本单位实际情况，特制定本自评自查方案。本方案旨在通过全方位、深层次的自查自纠，准确掌握创建工作现状，查摆存在问题，制定整改措施，建立长效机制，确保文明单位创建工作走深走实、落地见效。

一、指导思想与总体目标

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，紧紧围绕“四个全面”战略布局，牢固树立并贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以“服务人民、奉献社会”为宗旨，以提升单位文明程度和职工文明素质为核心，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，通过开展自评自查工作，进一步强化组织领导，丰富创建载体，健全工作机制，改善工作环境，提升服务质量。

总体目标是实现领导班子坚强有力、业务工作实绩突出、思想道德风尚良好、文化建设丰富多彩、民主管理科学规范、内外环境整洁优美、治安秩序状况良好。通过自查，力求达到“以查促建、以查促改、以查促管”的目的，确保各项指标达到文明单位创建标准，为单位的高质量发展提供强大的精神动力和思想保证。

二、组织领导与责任分工

为确保自评自查工作有序开展，取得实效，成立文明单位创建自