心理资本在急诊科护士时间压力和职业紧张间的中介效应分析.pdfVIP

·１４２·ＭｏｄｅｒｎＮｕｒｓｅ，Ｏｃｔｏｂｅｒ，２０２４，Ｖｏｌ．３１，Ｎｏ．２８

［调查分析］

心理资本在急诊科护士时间压力和职业紧张间的

中介效应分析

施春林王朗周洁

［摘要］目的分析心理资本在急诊科护士时间压力和职业紧张间的中介效应，为降低其职业紧张程度提供参考。方法

采用方便抽样法，于２０２３年５月—１２月选取某地区６所三级甲等医院的２０２名急诊科护士作为研究对象，采用一般资料调查表、心

理资本问卷、时间压力量表、职业紧张量表对其开展调查。利用Ｐｅａｒｓｏｎ相关分析探究急诊科护士心理资本、时间压力和职业紧张的

相关性，建立心理资本在时间压力和职业紧张间的中介模型，并通过Ｂｏｏｔｓｔｒａｐ法进行检验。结果２０２名急诊科护士时间压力、职业

紧张和心理资本得分分别为（３０．６８±３．７５）分、（３９９．３３±６６．５３）分和（８０．２６±１４．５３）分。Ｐｅａｒｓｏｎ相关分析结果显示，职业紧张与时间

压力呈正相关，与心理资本呈负相关（Ｐ＜０．０５），时间压力与心理资本