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人力资源管理复习题.doc

人力资源管理复习题.doc

    一、填空题

    工作分析的最终目的、工作说明书、工作设计的主要内容、人际关系方法、

    招聘的依据、入职培训、员工能力、绩效内容、经济薪酬。

    二、概念题

    1、人力资源管理2、工作分析3、人力资源培训

    4、培训需求分析5、职业生涯规划6

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