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财政资金绩效目标管理与绩效评价管理制度完整版

第一章总则

第一条为全面深化预算管理制度改革，优化财政资源配置，提高财政资金使用效益和管理水平，建立科学、规范、高效的财政资金绩效管理机制，根据《中华人民共和国预算法》及其实施条例、党中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见等法律法规及相关政策规定，结合本单位实际情况，制定本制度。

第二条本制度所称财政资金，是指本单位通过一般公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算安排的财政性资金。纳入财政专户管理的资金和自有资金参照本制度执行。

第三条财政资金绩效目标管理与绩效评价（以下简称“绩效管理”）是指以预算资金为对象，通过绩效目标设定、绩效运行监控、绩效评价及结果应用等环节，对财政资金的经济性、效率性、效益性和公平性进行客观、公正的衡量和综合评判的管理活动。

第四条绩效管理应当遵循以下基本原则：

（一）目标导向原则。所有财政资金必须设定明确的绩效目标，以绩效目标作为预算编制、执行、监督和评价的依据，实现“花钱必问效”。

（二）全面覆盖原则。绩效管理覆盖所有财政资金，贯穿预算编制、执行、监督全过程，实现全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系。

（三）科学规范原则。采用科学、规范的方法和程序，按照真实、客观、准确的要求，依据设定的标准进行评价，确保绩效管理结果可信、可用。

（四）公开透明原则。除涉密内容外，绩效目标、绩效评价结果等应