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宣传工作质量考核评分细则

本适用于各级党政机关、国有企事业单位、高校院所内设宣传部门及下属二级单位宣传工作年度/季度质量考核，考核坚持“定性与定量结合、过程与结果统一、激励与约束并重”的基本原则，总分设定为基础分100分，另设加分项（最高加分20分）、否决项，最终考核结果分为四个等次：优秀（最终得分≥90分）、良好（80分≤最终得分≤89分）、合格（60分≤最终得分≤79分）、不合格（最终得分60分，或触发否决项）。具体评分细则如下：

一、组织领导与保障（基础分权重15%，满分15分）

本模块考核宣传工作的基础保障能力，核心考核责任落实、资源配置、意识形态管控的基础工作到位情况，细分评分项及标