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- 2026-09-09 发布于江苏
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炼钢厂安全生产责任制管理制度
1.总则
1.1制定目的
为严格落实《中华人民共和国安全生产法》《冶金企业和有色金属企业安全生产规定》等法律法规要求,健全炼钢厂全员安全生产责任体系,规范安全生产责任制的制定、发布、沟通、培训、评审、修订及绩效考核全流程管理,压实“全员、全过程、全方位、全天候”安全责任,明确各级管理人员、各部门、各岗位安全职责,实现安全工作层层有人管、事事有人抓、人人有责任,保障企业安全生产目标稳定达成,特制定本制度。
1.2适用范围
本制度适用于炼钢厂全厂安全生产责任制的编制、下发、宣贯沟通、教育培训、年度评审、动态修订、季度考核、绩效追责等全部管理环节,覆盖厂级领导、职能部门、车间班组、所有在岗岗位人员。
1.3管理原则
遵循“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”原则,坚持“一岗双责、齐抓共管、失职追责”,实现安全责任制度化、标准化、常态化、闭环化管理。
2.管理职责
2.1安全管理部门为本制度归口管理部门,全面负责安全生产责任制的起草修订、宣贯沟通、组织培训、年度评审、日常督查、季度考核、资料归档等全过程工作。
2.2企业主要负责人(安全第一责任人)负责安全生产责任制最终审定、签发发布、考核结果审批,对全员责任制落地执行负总责。
2.3生产、技术、设备
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