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总务科科长岗位职责

一、统筹后勤战略规划与制度体系建设

1.牵头编制单位行政后勤管理中长期发展规划，结合单位总体发展战略与各部门业务需求，明确3-5年后勤保障能力建设目标、重点任务与实施路径，确保后勤保障能力与单位业务扩张、规模增长匹配度达到100%。每年12月25日前完成下一年度总务后勤年度工作计划编制，分解年度工作目标到具体岗位、具体节点，明确每项工作的完成标准、责任人与考核要求；每季度末28日前组织完成季度工作复盘，结合实际执行情况调整工作安排，年度工作目标完成率不低于98%。

2.牵头建立健全总务后勤全领域管理制度体系，严格对照《党政机关厉行节约反对浪费条例》《事业单位国有资产管理