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- 2026-09-10 发布于陕西
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第6课时;【考情分析】;考
情
统
计;【课时结构】;[主要线索]
(1)选官制度由魏晋时期的九品中正制变为科举制,科举制使官员选拔变得更加公开和公平,中国古代选官制度逐渐走向成熟与完善;中枢机构三省六部的设立,使得中央决策和行政体系日臻完备;赋税制度由租庸调制转为两税法,征税的主要标准从人丁转为财产。
(2)隋唐制度的变化与创新为唐朝的繁荣提供了制度保障;【重要概念】
1.九品中正制:魏晋南北朝时期的选官制度。中央任命中正官为各地人才评定等级,共分九等,朝廷依此授以相应官职。九品中正制尊重地方群众舆论和公共意见,保留了汉代乡举里选的传统,是两汉察举制度的一种延续和发展。九品中正制将选官权收归中央,前期选官标准重视家世、道德和才能,有利于加强中央集权。后来选官标准只看重家世,形成世家大族垄断选官权的局面。;2.均田制:实行于北魏至唐朝前期。均田制是在不触动原私有土地的基础上,把国家掌握的无主荒地分配给无地或少地农民耕种,农民缴纳租税并服徭役和兵役的一种土地管理制度。均田制一定程度上抑制了豪强大族对土地的兼并,有利于社会经济的恢复和发展,但没有从根本上解决土地兼并问题。;3.租庸调制:唐朝前期实行的赋税制度,以征收谷物、布匹和为政府服役为主,是以均田制的推行为基础的赋役制度,“有田则有租,有身则有庸,有户则有调”。以庸代役保证农民有较充分的生产时间,政府的赋税收入也有了保障。;课
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