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- 2026-09-12 发布于江苏
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教育行业教务管理人员教学成果KPI考核表
考核维度
考核指标
目标值
权重
自评得分
上级评分
加权得分
考核周期
教学组织与管理
课程安排合理性
1.课程安排符合教学大纲要求;2.课程时间安排合理,无冲突;3.教学资源分配合理;4.学生反馈良好。
25%
教学组织与管理
教学进度控制
1.教学进度与教学计划一致;2.教学内容完整,无遗漏;3.教学活动丰富,激发学生学习兴趣。
25%
教学组织与管理
课堂纪律维护
1.课堂纪律良好,学生积极参与;2.教师能有效管理课堂秩序;3.无严重违纪现象。
25%
教学组织与管理
教学资源管理
1.教学资源使用得当,无浪费;2.教学资源更新及时;3.教学资源分配合理。
25%
教学组织与管理
教学计划执行
1.教学计划执行率100%;2.教学任务完成质量高;3.教学计划调整合理。
25%
教学质量监控
教学质量评估
1.教学质量评估体系完善;2.教学质量评估结果真实有效;3.教学质量持续改进。
25%
教学质量监控
教学效果反馈
1.教学效果反馈渠道畅通;2.教学效果反馈及时有效;3.教学改进措施落实到位。
25%
教学质量监控
学生满意度调查
1.学生满意度调查结果真实有效;2.学生满意度持续提升;3.学生反馈问题得到及时解决。
25%
教学质量监控
同行评议
1.同行评议制
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