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- 2026-09-12 发布于江苏
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财务团队团队协作绩效考评表
考核姓名:部门:职位:填报时间:年月日
A级指标
B级指标
权重
分值
评分标准
自评分
负责人评分
沟通能力
信息传递准确性
25%
5
评估团队成员在传递财务信息时的准确性,包括数据、报告、邮件等。
沟通能力
沟通效率
25%
5
评估团队成员在沟通中的效率,包括解决问题、反馈信息等。
沟通能力
沟通质量
25%
5
评估团队成员在沟通中的内容质量,包括清晰度、逻辑性、完整性等。
沟通能力
跨部门沟通
25%
5
评估团队成员与其他部门沟通的顺畅程度。
沟通能力
沟通技巧
25%
5
评估团队成员在沟通中的技巧运用,包括倾听、表达、说服等。
协作效率
任务分配
20%
4
评估团队成员在任务分配过程中的合理性。
协作效率
协作完成度
20%
4
评估团队成员在协作任务中的完成情况。
协作效率
协作速度
20%
4
评估团队成员在协作过程中的速度。
协作效率
协作质量
20%
4
评估团队成员协作成果的质量。
协作效率
协作反馈
20%
4
评估团队成员在协作过程中反馈的及时性和问题解决能力。
团队精神
团队凝聚力
20%
4
评估团队成员之间的凝聚力。
团队精神
团队合作
20%
4
评估团队成员在团队中的合作态度和表现。
团队精神
团队支持
20%
4
评估团队成员在遇到困难时的相
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