2026年经济师人力资源管理方向经济基础知识法律部分高频考点全真演练卷.docxVIP

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2026年经济师（人力资源管理方向）经济基础知识——法律部分高频考点全真模拟试卷**

考试时间：120分钟?满分：200分

注意事项

请在答题卡/答题纸上作答，在试卷上作答无效。

请先填写好姓名、准考证号等信息。

本试卷包含单项选择题、多项选择题、判断题、简答题及案例分析题。

每题后附有【参考答案】和【详细解析】，解析中标注考点出处、对应历年真题题号及新旧政策差异说明。

一、单项选择题（每题1分，共55题）

题号

题干

选项

答案

解析

1

根据《民法典》第464条，下列关于合同无效的表述，正确的是？

A.合同无效的，当事人应当返还已经取得的财产；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。B.合同无效的，损失由过错方承担；无过错方不承担责任。C.合同无效的，双方当事人均应承担返还义务，但过错方应当赔偿对方因此所受的损失。D.合同无效的，当事人可以请求人民法院或仲裁机构变更合同内容。

A

《民法典》第464条规定：无效合同或被撤销的合同，当事人应当返还已经取得的财产；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所受的损失；双方都有过错的，应当各自承担相应的责任。故A正确。

2

《劳动合同法》第十四条规定，用人单位与劳动者订立劳动合同，应当采用哪种形式？

A.口头形式B.书面形式C.电